رشد و توسعه فردی

آموزش شبکه سازی

آموزش شبکه سازی و دلیل اهمیت آن

توسط : amir در 24 مرداد 1397

شبکه سازی به زبان ساده یعنی ارتباط موثر و مفید با افراد کار بلد و متخصص به منظور همکاری در کسب و کار و استارتاپ می باشد. شما می توانید شبکه سازی را در هرجا…

ده مهارت ضروری برای کار تیمی

توسط : روابط عمومی رشدانا در 24 شهریور 1397

مهارت کار تیمی واژه ای است که در یک  فعالیت گروهی شامل راه هایی می شود که اعضا وظیفه ی مشابه و یکسان را با یکدیگر برای رسیدن به هدف واحد انجام می دهند.کار تیمی…

کارگاه تیم سازی

تیم‌سازی

توسط : روابط عمومی رشدانا در 24 مهر 1397

مفهوم تیم‌سازی یک تیم تشکیل شده از چند نفری که مهارت‌هایشان در زمینه‌های مختلفی است ولی به دلیل این که همگی مقصد و اهداف مشترکی دارند به هم پیوند خورده‌اند. تیم‌سازی یکی از کارهایی است…

مدیریت هیجان

توسط : روابط عمومی رشدانا در 24 مهر 1397

چرا مدیریت هیجان مهم است؟‌ فرض كنيد فردي بسيار عصباني است و نتواند اين هيجان را كنترل كند، امكان دارد هر لحظه دست به عملي بزند كه باعث پشيماني وي شود. برخي احساسات مانند خوشحالي…

مسئولیت پذیری

مسئولیت پذیری چیست و افراد مسئولیت پذیر چه ویژگی‌هایی دارند؟

توسط : روابط عمومی رشدانا در 22 مهر 1397

واژه مسئولیت پذیری (Responsibility) که به معنای تعهدی است که هر فرد درون خود نسبت به وظایفی که به او واگذار می‌شود احساس می‌کند. از کودکی هر انسان با توجه به کوچک یا بزرگ بودن…

استراتژی کار تیمی و رهبری تیمی برای موفقیت

استراتژی کار تیمی و رهبری تیمی برای موفقیت

توسط : روابط عمومی رشدانا در 27 مهر 1397

هر کسی در زندگی اش برنامه و اهدافی دارد. مانند ورزش کردن یا کاهش زمان خواب که بر اساس آماری که در این زمینه انجام شده، تنها 9.2 درصد از داوطلبان توانسته اند به اهدافی که برای خود تعیین کرده بودند، دست پیدا کنند.
البته که این یک مشکل شخصی نیست و برای تیم های شرکتی هم تنظیم اهداف و ارتباطات برای رسیدین به هدف مشخص شده امری ضروری است. حال از خودمان میپرسیم رهبران کسب و کار چگونه می توانند کل یک تیم را هدایت کنند تا به اهداف کار تیمی و رهبری تیمی برسند؟

کارگاه ایده پردازی

کارگاه ایده پردازی

توسط : روابط عمومی رشدانا در 2 آبان 1397

دلایل و چگونگی ایده پردازی بیشتر مواقع ایده هایی در ذهن ما شکل می گیرند: راه حل هایی برای مشکلاتی که غیر قابل حل اند، روش‌هایی برای یکباره به اوج رسیدن و خلاصه ایده‌هایی که…

خودشناسی

خودشناسی چیست؟ چگونه خودمان را بشناسیم؟

توسط : روابط عمومی رشدانا در 1 آبان 1397

انسان ها در مسیر رشد و هنگامی که هویت خود را مورد بررسی قرار می دهند با سؤال چگونه خودمان را بشناسیم مواجه می‎شوند. پاسخ این سؤال آنقدر‎ ها هم ساده و دست یافتنی نیست….

کار تیمی و اصول آن

توسط : روابط عمومی رشدانا در 10 اردیبهشت 1398

کار تیمی و اصول آن آیا تا به حال به این فکر کرده اید که چرا برخی از تیم ها کار گروهی موثری داشته و برخی دیگر ناکارآمد عمل می کنند؟ راز موفقیت تیم های…

خودشناسی mbti

تاثیر خودشناسی و کشف مهارت ها در آینده شغلی

توسط : amir در 2 اردیبهشت 1398

آیا هیچ وقت به درک صحیح از اهمیت خودشناسی و کشف مهارت ها پی برده اید؟ اینکه چه تاثیری می تواند روی زندگی حال و آینده تان داشته باشد؟ یا اینکه چه تاثیری بر روی…

آموزش زبان بدن

آموزش زبان بدن و آنچه باید بدانید

توسط : روابط عمومی رشدانا در 29 فروردین 1398

اگر به اطرافيان و رفتارشان دقت كنيد حتما متوجه خواهيد شد كه ارتباط غير كلامي زودتر از گفتگو و ارتباط كلامي ايجاد ميشود، (مثلا به راحتي از رفتار بدني يك ميزبان ميفهميد كه ايشان از حضور شما استقبال ميكند يا خير) چشم و ارتباط چشمي تاثير مهمي در برقراري حس و جو مثبت دارد.

مهارت های نرم چیست

مهارت های نرم چیست و چرا باید مهارت نرم را بیاموزیم؟

توسط : روابط عمومی رشدانا در 12 آذر 1398

مهارت های نرم یا Soft Skills، نام اصطلاحی فراگیر است که امروزه اهمیت آن بیش از پیش احساس می‌شود. به طور خلاصه، مهارت های نرم، آن دسته از مهارت های غیر فنی هستند که در…

فریلنسینگ چیست

همه چیز درباره فریلنسینگ یا آزادکاری

توسط : روابط عمومی رشدانا در 3 فروردین 1399

حتما برای شما هم پیش آمده که وقتی از بعضی افراد درمورد شغل آنها پرس و جو میکنید، خودشان را تحت عنوان فریلنسر معرفی میکنند. مثلا میگویند من یک فریلنسر برنامه نویس یا یک فریلنسر…

شب های رشد

توسط : امین نعمتی در 20 فروردین 1399

چهل شب برای رشد مهارتی خودمون و استفاده از تجربیات متخصصین و کاربلدها، و هر شب یک ساعت و نیم وقت میذاریم تا در حوزه های مختلف پای سخن مدرسین و متخصصین با ارائه هایی…

آموزش مهارت های نرم

کاپیتان مهارت های نرم

توسط : روابط عمومی رشدانا در 14 بهمن 1398

مهارت های نرم شامل ان دسته از مهارت هایی است که ارتباط مستقیم یا غیر مستقیم با ارتباطات اجتماعی ،خودشناسی ،مخاطب شناسی،اصول بازاریابی موثر و متقاعد سازی،مدیریت زمان ، حل مسئله و شناسایی استعدادها و غیره میباشد.این مهارت ها کمک کننده در جهت رشد و توسعه ارتباطات بین فردی و جمعی و ارتباطات فرد با خود و محیط کاری میباشد.بنابراین نباید به هیچ عنوان نایدیده گرفته شوند.این مسیر رشد دروازه مطمئنی برای ورود شما به این عرصه است.عرصه ای که بر روی کیفیت عملکرد شما در حیطه های شغلی و فردی بسیار تاثیرگذار خواهد بود


دوره های پیشنهادی:
سایر دوره ها